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自主提问 培养创新意识
作者:吴秀香    文章来源:教育实践与研究 2006(9B)    点击数:    更新时间:3/30/2007

    结果:比赛的结果,由学习委员及时公布在今日之秀的公布栏上。一天一公布,一周一小结,一月一总结,对优秀队的所有学生进行颁奖,同时奖励回答较出色、提出的问题新颖准确的学生(这两项都由学生投票选出)。既民主又公平,还能培养他们的竞争意识。

    为了使学生的兴趣更浓厚,我采取了几种提问的方式:

    方式一、遍地开花:课前由各队的队长安排好出题的学生。上课师生问候之后,我说:今天勇者胜队开始提问。”“勇者胜队便站起一个学生说:我的问题是……,本题两问,共10同学们认真的听着,不知道提问谁?“‘星锐’1号回答,这位同学开始回答。然后我再说:“‘我想到我做到队提问……,这样依次提问。就是由老师找出题的小队,而出题的同学随意找每队的任意学号——就是遍地开花。对回答比较精彩的同学,同学们会情不自禁地给以掌声表示鼓励,对回答不太好的同学,提问的学生会给以启发和提示。

    方式二、提问接龙:(适宜复习课)每个同学都精心准备了一些问题。这时由我先指出第一个出题的人。例如:星锐”3号出题,我的问题是……,本题一问,共5分,请‘will战队,的7号同学回答。7号回答完之后,他就有了出题权,然后随意的提问其他队任何同学。被提问后就有了出题权,使提问一个接一个,这就是提问接龙。每个同学都是出题人,每个同学同时都有可能被提问。我们的口号是:因被提问而幸福!”因为你被提问而获得了知识,同时又因提问他人而教会他人知识。

    方式三、亮出你的风采:我把每队队员所出的题收起来,我点各队相同的号的同学到讲台上来,选其中的一些题,然后把答案写在题版上,看谁答的更精彩。每个同学都是裁判并给出相应的分数。方式有多种,这里不一一列举,自主提问确实好处很多。

    一、变苦学为乐学

    心理学研究表明,当学生的心理处于压抑、不满和失去信心时,将直接阻碍、削弱甚至中断智力活动,破坏学习的积极性和学习的动力,当然也谈不上学习效率。由于传统的提问方式使学生的心理产生一种压力,其学习效果是可想而知的。自主提问则消除了学生的心理压力,变要我学我要学,变苦学乐学。正像我班的王磊同学说的那样:本来我的成绩就不太好,一般老师提问时,较难的问题则提问成绩好的同学,容易的问题才提问我们这些成绩差的学生,回答不上来,觉得很没有面子;即使回答下来也觉得是一种施舍、怜悯,心理很不舒服。而自主提问消除了这种心理,使我们在问题面前是平等的,在提问面前也是平等的,随时有被提问的可能,同时随时有提问的权利。回答下来后心情相当愉快;即使答不上来,就像今天,王颖提问我时,我怎么也想不起来,她微笑着对我说:想知道答案吗?’此时此刻我比任何时候都想知道答案,我也从来没有像今天这样很快的记下来。心想以后我会努力学习,争取自己回答,并且一定把问题答好,还要积极努力,提出更精彩的问题。。说完他唱着《给心放个假》跑了出去。看他远去的背影,我会心的笑了,这不正是我们教学所追求的吗?

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